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SITWELL® STEIFENSAND AG ➜ Sitz-Forschung und Sitz-Ergonomie.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG produzieren Drehstühle, die Ihren Preis wert sind. Entdecken Sie den Unterschied mit einem Bürostuhl aus unserem 1000-Stühle.de Bürostuhl Programm.

Bei der SITWELL® STEIFENSAND AG gibt es keine Kompromisse, wenn es um das gesund Sitzen geht. Deshalb entwickeln und produzieren wir Bürostühle nach Maß und Sitzlösungen nach Geschlecht.

Bürostühle, Drehstühle, Schreibtischstühle und Chefsessel werden oft unterschätzt. Dabei verbringen viele Menschen täglich Stunden in sitzender Position. Ein Bürostuhl ist eine Sitzlösung, die eine große Auswirkung auf Muskulatur, Bänder und den gesamten Stütz- und Bewegungsapparat hat.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG Ergonomie- und Sitzmanufaktur bringt Ihnen ein neues Sitzgefühl an Ihren Arbeitsplatz. Die SITWELL® STEIFENSAND AG Bürostühle verbinden Design und Funktion.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG produziert Bürostühle, die dazu beitragen, dass weniger Rückenbeschwerden durch langes Sitzen entstehen. Wir legen Wert auf Qualität, Langlebigkeit und vor allen Dingen Sitzkomfort und Ergonomie. Die Komponenten bezieht die SITWELL® STEIFENSAND AG von ausgewählten Lieferanten, die unsere strengen Qualitätsanforderungen erfüllen.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG ist als führender Markenhersteller für Sitzlösungen nach Maß legt Wert auf Qualität, Langlebigkeit und vor allen Dingen Sitzkomfort und Ergonomie.

Sitzen macht krank – Der Mensch ist für langes Sitzen nicht geeignet. Auch der beste ergonomische Bürodrehstuhl kommt irgendwann an seine Grenzen.

Wir empfehlen deshalb den Einsatz von elektromotorisch einstellbaren Sitz-/Stehschreibtischen. Der Nutzer kann so zwischen sitzender und stehender Arbeitshaltung wechseln.

Den Büroalltag verbringen Menschen größtenteils im Sitzen, nicht nur am Schreibtisch, sondern auch in Besprechungen und Seminaren und meist sogar noch in der Mittagspause.

Dauersitzen kann den Rücken einseitig belasten. Umso mehr kommt es auf die Wahl des richtigen Bürostuhls an. Ergonomisch muss der Bürostuhl sein, das heißt er sollte die natürliche Haltung in allen Sitzpositionen unterstützen und sich auf die individuelle Statur seines Nutzers einstellen lassen.

Gesundes Sitzen beinhaltet aber auch Bewegung. Deshalb engt ein guter Bürostuhl nicht ein, sondern bietet Bewegungsfreiheit, um verschiedene Sitzhaltungen einnehmen zu können. Der Rücken wird es danken.

Sitz-Ergonomie: Rückenbeschwerden sind die Volkskrankheit Nr.1, bis zu 80% der Patienten leiden darunter! 26,5 % aller Krankschreibungen und damit der größte Teil, erfolgen wegen Muskel- und Skeletterkrankungen. (Quelle BKK 2012)

Das Wort „Ergonomie“ kommt aus dem Griechischen und setzt sich zusammen aus den Wörtern „ergon“, was mit „die Arbeit“ übersetzt werden kann, und „nomos“, gleichbedeutend mit „das Gesetz / die Regel“.

Heute verstehen wir unter Ergonomie die „Wissenschaft von der Anpassung der Arbeitsmittel und den Arbeitsbedingungen an den Menschen“.

Die Ergonomie ist der Teil der Arbeitswissenschaft, die sich mit der Anpassung des Arbeitsumfeldes an den Menschen befasst. Ziel der Ergonomie ist es, unter Berücksichtigung von anatomischen, physiologischen, psychologischen und physikalischen Gesichtspunkten die Lebens- und Arbeitsbedingungen des Menschen so zu gestalten, dass die Gesundheit des Menschen während der Arbeit erhalten bleibt.

In der Körper-Mitte liegt die Kraft. Das ergonomische Sitzen verleiht ein entspanntes Körpergefühl und befreit zuverlässig den Druck der Rücken- und Beckenregion inklusive der Bandscheiben. Die effizienten Impulse aus den Muskel- und Gelenkrezeptoren wirken im Gehirn als funktionell anregende Reize, so dass die geistige Leistungsfähigkeit und damit das Wohlbefinden gesteigert wird.

Sitz-Wissenschaft: Eine durch viele Studien belegte Hauptursache ist das starre, statische und damit „erzwungene“ Sitzen. Alle namhaften Ärzte empfehlen deshalb mehr Bewegung für die Wirbelsäule, als Kernaufgabe zur Vermeidung von Rücken- und Haltungsschäden.

In der „Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie“ (GDA) ist das Arbeitsschutzziel Nr. 2, die „Verringerung von Muskel-Skelett-Belastungen und Erkrankungen“ (MSE), manifestiert. Hier sollen Berufsgenossenschaften, Unfallkassen und staatliche Arbeitsschutzbehörden vor allem ihr Know-how zur systematischen Prävention zusammenführen und verbreiten.

Vorbeugen ist besser als Nachsorgen. Die erweiterte Gesundheitsdefinition der WHO „Gesundheit des Menschen ist ein Zustand des vollständigen körperlichen, geistigen und sozialen Wohlergehens und nicht nur das Fehlen von Krankheit oder Gebrechen“, Prävention bedeutet die Auswirkungen der Arbeit für den Menschen so gering wie möglich zu halten und dessen Leistungsfähigkeit zu erhalten und zu bewahren.

Früher ging man davon ausging, dass es eine richtige Sitzhaltung gibt. Heute weiß man, dass der Mensch für Bewegung geboren ist und am besten nie starre Dauerhaltungen einnehmen sollte. Aktiv und dynamisch sitzen heißt, die Sitzposition möglichst häufig zu wechseln, um Bewegungsmangel am Arbeitsplatz zu vermeiden.

Sitz-Forschung: Der Mensch sitzt täglich ca. 6 - 8 Stunden am Arbeitsplatz auf einer starren Sitzfläche in einer nahezu statischen Körperhaltung. Dabei entsteht über einen langen Zeitraum hinweg eine punktuelle Belastung auf den vorderen Bereich unserer Bandscheiben, welche dadurch nach und nach austrocknen und flacher werden.

Bis zum Erreichen des Rentenalters haben wir ca. 80.000 Stunden sitzend am Arbeitsplatz verbracht. Dazu kommen die täglichen Stunden in unserer Freizeit, so kommen 12 bis 14 Stunden des Tages „sitzende Körperhaltung“ zustande. Die Folge: 80 Prozent der Mitteleuropäer plagen Rückenschmerzen, 30 Prozent der 35 – 50 Jährigen haben bereits chronische Rückenleiden.

Schätzungen der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin geben regelmäßig ein volkswirtschaftliches Präventionspotential und mögliches Nutzenpotential an.

Mit einer durchschnittlichen Arbeitsunfähigkeit von 12,4 Tagen je Arbeitnehmer ergaben sich im Jahr 2007 insgesamt 437,7 Millionen Arbeits- unfähigkeitstage und damit Produktionsausfälle von insgesamt 40 Milliarden Euro. Von allen krankheitsbedingten Fehltagen 2007 entfielen 23,7 Prozent! auf Muskel-Skelett-Erkrankungen.

Die natürliche Bewegung im Sitzen ist aktive Prävention vor Haltungs- und Gesundheitsschäden. Die neue 3D-Sitzlösungen aus der SITWELL® STEIFENSAND AG fördert das selbst bestimmte Bewegungen und erlaubt so ein rückengerechtes, aktives Sitzen. Der Effekt: mehr Bewegung, eine höhere Leistungsfähigkeit und aktive Vorbeugung von Haltungsschäden.

Gender-Seating & Gender-Medicine ➜ SITWELL® STEIFENSAND AG

Gender-Seating ist die internationale Fachbezeichnung für das geschlechtsspezifische Sitzen bei Frauen und Männer am Arbeitsplatz im Büro oder im Homeoffice.

Der Begriff Gender wurde 1955 von dem US-amerikanischen Forscher John Money eingeführt, um das Fühlen und Verhalten von Menschen zu beschreiben.

„Der Begriff Gender wird benutzt, um all jene Dinge zu beschreiben, die eine Person sagt oder tut, um sich selbst auszuweisen als jemand, der oder die den Status als Mann oder Junge, als Frau oder Mädchen hat.“ – Money, 1955

SITWELL® STEIFENSAND AG – Ein revolutioniertes
3D-ErgoSWOP® Sitzgefühl.

Bürostühle, Drehstühle, Schreibtischstühle und Chefsessel werden oft unterschätzt. Dabei verbringen viele Menschen täglich Stunden in sitzender Position. Ein Bürostuhl ist eine Sitzlösung, die eine große Auswirkung auf Muskulatur, Bänder und den gesamten Stütz- und Bewegungsapparat hat.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG Ergonomie- und Sitzmanufaktur bringt Ihnen ein neues Sitzgefühl an Ihren Arbeitsplatz. Die SITWELL® STEIFENSAND AG Bürostühle verbinden Design und Funktion.

Schon nach wenigen Stunden werden Sie merken, dass Sie bequemer und entspannter sitzen. Ergonomisch ausgewogene Fabrikation finden Sie beim SITWELL® STEIFENSAND AG Werks- und Fabrikpartner in ganz Deutschland.

Gender-Medicine ist die internationale Experten-Fachbezeichnung für Humanmedizin unter geschlechtsspezifischen Gesichtspunkten. Neben sozialen und psychologischen Unterschieden liegt der Schwerpunkt vor allem auf den biologischen Unterschieden der Geschlechter.

Gender Seating aus der deutschen Ergonomie- und Sitzmöbelmanufaktur zeigt die anatomischen und biologischen Unterschiede von Mann und Frau beim Sitzen auf und erforscht medizinisch und wissenschaftlich die Sitzkrankheiten des 21. Jahrhunderts.

Das Ziel der Lady – Gender Seating Forschung ist es, die Sitznachteile von Frauen zu ergründen. Die schwächere Muskulatur sowie weitere biologische Besonderheiten bei Frauen führen zu gesundheitlichen Problemen beim Dauersitzen auf DIN- und Einheitsstühlen.

Das Ziel der Mister – Gender Seating Forschung ist es die Sitznachteile von Männern aufzuzeigen. Das außenliegende Geschlechtsorgan mit Drüsensystem und der bekannte Männer-Rundrücken können durch statisches und monotones Dauersitzen zu Sitzkrankheiten führen – Gernot M. Steifensand,

Gender Seating aus der SITWELL® STEIFENSAND AG für mehr Gesundheit im Büro – Das Sitz-Problem:. Der „DIN- und EU-Einheits – Sessel“

Der „Einheits-Bürodrehstuhl“ nach EU- und DIN-Norm für Menschen mit einer Körpergröße von 165 cm bis 178 cm ist der Hauptverursacher für Bewegungsmangel, Zwangshaltungen und chronische Erkrankungen am Arbeitsplatz.

Jeder Mensch sitzt anders – Frauen sind aufgrund ihrer biologischen Voraussetzungen und ihrer Atmung beim Sitzen auf dem Norm und Einheits-Bürodrehstuhl besonders benachteiligt.

Normen und Verordnungen sind nur Mindeststandards, die uns nicht vor Rücken-, Schulter, Nackenschmerzen und anderen Bürokrankheiten am Arbeitsplatz schützen.

Frauen atmen anders – Frauen atmen 4 bis 6 Mal mehr in der Minute als Männer. Frauen haben neben vielen kleinen biologischen und anatomischen Unterschieden ein anderes Bindegewebe. Frauen haben ein geringeres Herzminutenvolumen was sich negativ auf die Durchblutung der Beine und der Nährstoffversorgung der Bandscheiben beim Dauersitzen auswirkt.

Macht langes Sitzen Frauen anders krank als Männer?

Langes Sitzen – zu Hause und am Arbeitsplatz – erhöht unter anderem das Risiko für Herz-Kreislauferkrankungen. Bisher ist unklar, welchen Anteil das Sitzen am Arbeitsplatz dabei hat und ob es hierbei Unterschiede zwischen Männern und Frauen gibt.

Frauen sitzen anders – Frauen haben aufgrund Ihres Beckens einen stärkeren Bewegungsdrang aus den Beinen und der Hüfte und müssen aufgrund der Anatomie weicher und bewegter sitzen. 90 % aller Frauen haben ein Hohlkreuz und müssen beim Sitzen anders gestützt werden.

Männer sind anders – Längeres Sitzen auf herkömmlichen DIN und Einheits-Bürostühlen kann auch die männliche Potenz und die Samenqualität schädigen. Ein unpassender Sitz kann schnell unangenehm heiß werden, wenn der Druck des Körpergewichts falsch verteilt wird und beim Stuhlnutzer zu viel Last des hinteren Sitzbereiches, auf dem die Sitzbeinhöcker ruhen, nach vorne verlagert wird – also in den Genitalbereich.

Entsprechend medizinischen Testreihen kann bereits nach einer halben Stunde Sitzen die Durchblutung im Genitalbereich um bis zu 70 % abnehmen.

Risikofaktor Sitzen – Monotone Stereotype führen zu feinmotorischen Störungen und chronischen Erkrankungen des Organismus, besonders betroffen sind die Sehnenscheiden und Muskelansätze.

Die Folgen sind Durchblutungsstörungen der Beine, Rückenschmerzen, Rückenbrand und Nackenschmerzen. Statisches Sitzen und einseitige Beanspruchung der Muskulatur ist Gift.

Professor Ingo Froböse und Dr. Birgit Wallmann vom Zentrum für Gesundheit an der Sporthochschule Köln ermittelte unlängst, dass der Mensch ca. 322 Minuten am Tag sitzt. Männer sitzen pro Tag 45 Minuten länger als Frauen, nämlich 347 statt 302 Minuten, die 18- bis 29-Jährigen sitzen mit 376 Minuten deutlich länger als die über 66-Jährigen mit nur 269 Minuten. Ingo Froböse: „Sitzen ist ein richtiger Risikofaktor.

Man schraubt dabei alle körperlichen Reaktionen herunter. Die Folgen sind Muskelschwund, eine reduzierte Stoffwechselaktivität und eine Unterversorgung mit Sauerstoff Statistik. Bis zum Erreichen des Rentenalters haben wir ca. 80.000 Stunden sitzend nur an unserem Arbeitsplatz verbracht. Dazu kommen die täglichen Stunden in unserer Freizeit, so kommen 12 bis 14 Stunden des Tages „sitzende Körperhaltung“ zustande.

Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin gibt regelmäßig ein volkswirtschaftliches Präventionspotential und mögliches Nutzenpotential an.

Mit einer durchschnittlichen Arbeitsunfähigkeit von 12,8 Tagen je Arbeitnehmer ergaben sich im Jahr 2009 insgesamt 437,7 Millionen Arbeitsunfähigkeitstage und damit Produktionsausfälle von insgesamt einem Ausfall an Bruttowertschöpfung von 75 Milliarden Euro. Von allen krankheitsbedingten Fehltagen 2007 entfielen 23,7 Prozent! auf Muskel-Skelett-Erkrankungen

Gender Seating – Die neue Sitz-Ergonomie im 21. Jahrhundert

Die Lösung: Profis setzen auf Sitzlösungen nach Maß nach den Gender Seating Erkenntnissen!
Die Gender Seating Sitzlösungen nach Maß aus der SITWELL® STEIFENSAND AG wirken wie Medizin für Körper, Geist und Seele und verbessern das seelische und physische Wohlergehen an allen Arbeitsplätzen.

Gesundheit und Wellness am Arbeitsplatz ist das Wichtigste, um den Leistungsträger Mensch fit und gesund zu halten.

Gesundheit ist Kapital und das Ziel der Gender – Seating Sitzforschung ist es, moderne geschlechtsgerechte Sitzlösungen zu entwickeln und zu produzieren, die Schmerzen im Sitzen vermeiden, die Energie der Mitarbeiter freisetzen und die Leistungsfähigkeit fördern.

Gesundheitsrisiko – Bewegungsmangel

Das Grundgesetz und das (ArbSchG) werfen neue Fragen bezüglich dem Gesundheits-und Arbeitsschutz am Arbeitsplatz im Büro auf.

Frauen atmen anders, sind anders und ticken anders, sagt die „Gender-Medicine“ Forscherin und Expertin Frau Prof. Dr. rer. nat. Michaela Döll, was auch durch den führenden Geschlechterforscher und Orthopäden Michael Sababi aus Kalifornien bestätigt wird.

Frauen sind anatomisch und biologisch grundlegend anders als Männer. Frauen unterscheiden sich durch eine andere emotionale Grundstruktur, einen völlig anderen Körperbau und einen anderen Stoffwechsel.

Und das ist bei 80.000 Stunden, die der Mensch in seinem Arbeitsleben durchschnittlich am Arbeitsplatz verbringt nicht zu vernachlässigen. Das Frauen – Gesundheitsbuch Nr. 1 – Der Frauengesundheitscode von Frau Prof. Dr. rer. nat. Michaela Döll beschreibt aus medizinischer Sicht die Unterschiede zwischen Frau und Mann und erklärt warum Frauen anders ticken.

Artikel 3 des Grundgesetzes für die Bundesrepublik Deutschland

Der Artikel 3 des Grundgesetzes für die Bundesrepublik Deutschland gehört zum ersten Abschnitt (Grundrechte) und garantiert die Gleichheit vor dem Gesetz, die Gleichberechtigung von Frau und Mann und verbietet Diskriminierung und Bevorzugung aufgrund bestimmter Eigenschaften.

(1) Alle Menschen sind vor dem Gesetz gleich.

(2) Männer und Frauen sind gleichberechtigt. Der Staat fördert die tatsächliche Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

(3) Niemand darf wegen seines Geschlechtes, seiner Abstammung, seiner Rasse, seiner Sprache, seiner Heimat und Herkunft, seines Glaubens, seiner religiösen oder politischen Anschauungen benachteiligt oder bevorzugt werden. Niemand darf wegen seiner Behinderung benachteiligt werden.

Frauen sind anders – eine Binsenweisheit, doch wird diesem Umstand mitunter nur wenig Bedeutung beigemessen. So sitzen Frauen im Büro häufig auf Stühlen, die ihrer Gesundheit mehr schaden als nützen.

Normen und Verordnungen sind nur Mindeststandards, die uns nicht vor Rücken-, Schulter- und Nackenverspannungen am Arbeitsplatz schützen. Der „ DIN und Einheitsarbeitsplatz“ ist der Hauptverursacher für Bewegungsmangel, Zwangshaltungen und chronische Erkrankungen. Die Arbeitsplätze und Bürostühle wurden und werden für Männer gebaut.

Das Arbeitsschutzgesetz ist ein deutsches Gesetz zur Umsetzung von EU-Richtlinien zum Arbeitsschutz

Wer viel sitz, muss sich auch mehr bewegen: Immer mehr Berufe „zwingen“ die Mitarbeiter an den Computer und damit zu Bewegungsmangel und Zwangshaltungen. Dr. med. Peter Stehle und führende Abeits- und Sportmediziner bestätigen, dass monotone Stereotype zu feinmotorischen Störungen und chronischen Erkrankungen des Organismus führen.

Die Folgen sind Durchblutungsstörungen der Beine, Rückenschmerzen, Rückenbrand, Schulter- und Nackenschmerzen. Statisches Sitzen und einseitige Beanspruchung der Muskulatur ist Gift für den Haltungsapparat und die Wirbelsäule.

Das DIN- und Normstuhl Sitz-Problem:

> 36% aller Rückenprobleme liegen im SN-Bereich und sind gleichermaßen den Sitzflächen anzulasten.

> 60-80% aller Deutschen leiden unter Rückenschmerzen und haben Problemen mit der Wirbelsäule.

> Neben Erkältung sind Rückenschmerzen die häufigste Ursache für Krankmeldungen.

> Über 60.000 Menschen werden jährlich in Deutschland an der Bandscheibe operiert.

Entzündungen und Verschleiß im Kreuzdarmbeingelenk sind bei langem Bewegungsmangel vorprogrammiert und führen zu Rücken, Schulter und Nackenschmerzen.

Frauen und Männer sind gleich – und doch unterscheiden sie sich anatomisch und biologisch in hohem Maße: Größe, Proportionen, Kraft und Gewicht sowie die emotionale und hormonelle Unterschiede sind gravierend.

Der Mensch beeinflusst durch seine Bewegungsabläufe (Motorik) und seine Sitz-Bedürfnisse maßgeblich die Form eines Produkts. Letztlich ist der Mensch das Maß aller Bürostühle und Sitzmöbel.

Der Unterschied von Frauen und Männer müssen bei der Gestaltung von Sitzmöbeln berücksichtigt werden um den Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz voll zu entsprechen.

Durch Gesetze, Verordnungen und Unfallverhütungsvorschriften in Verbindung mit DIN-, EN-oder ISO-Normen sind nur Mindeststandards geregelt.

Deshalb fordern namhafte und anerkannte Wissenschaftler wie Dr. med. Peter Stehle und Dr. med. Michael Sababi noch stärker auf das neue Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG der Bundesrepublik Deutschland einzugehen, um typische Bürokrankheiten, besonders die Muskel- und Skeletterkankungen, u. a. Rückenbrand, Rückenschmerzen und Rückenleiden, die fast ein Drittel aller Arbeitszeitausfälle verursachen, noch stärker zu bekämpfen.

Mit der gewichtseinstellbaren Sitz-Mechanik können Sie, wie auf einem Schaukelstuhl bewegungsaktiv „schaukeln“. Diese Funktion bedingt, dass Sie aktiv mit den Füßen die Wippbewegung ausführen und somit die Wadenmuskulatur aktivieren. Ärzte beschreiben die Wadenmuskeln als periphere Herz. Sie unterstützen Ihre Herz-Kreislauf-Funktion deutlich.

Gesetz über die Durchführung von Maßnahmen des Arbeitsschutzes zur Verbesserung der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes der Beschäftigten bei der Arbeit (Arbeitsschutzgesetz – ArbSchG).

§ 1 Zielsetzung und Anwendungsbereich (1) Dieses Gesetz dient dazu, Sicherheit und Gesundheitsschutz der Beschäftigten bei der Arbeit durch Maßnahmen des Arbeitsschutzes zu sichern und zu verbessern. Es gilt in allen Tätigkeitsbereichen und findet im Rahmen der Vorgaben des Seerechtsübereinkommens der Vereinten Nationen vom 10. Dezember 1982 (BGBl. 1994 II S. 1799) auch in der ausschließlichen Wirtschaftszone Anwendung.

(2) Dieses Gesetz gilt nicht für den Arbeitsschutz von Hausangestellten in privaten Haushalten. Es gilt nicht für den Arbeitsschutz von Beschäftigten auf Seeschiffen und in Betrieben, die dem Bundesberggesetz unterliegen, soweit dafür entsprechende Rechtsvorschriften bestehen.

(3) Pflichten, die die Arbeitgeber zur Gewährleistung von Sicherheit und Gesundheitsschutz der Beschäftigten bei der Arbeit nach sonstigen Rechtsvorschriften haben, bleiben unberührt. Satz 1 gilt entsprechend für Pflichten und Rechte der Beschäftigten. Unberührt bleiben Gesetze, die andere Personen als Arbeitgeber zu Maßnahmen des Arbeitsschutzes verpflichten.

(4) Bei öffentlich-rechtlichen Religionsgemeinschaften treten an die Stelle der Betriebs- oder Personalräte die Mitarbeitervertretungen entsprechend dem kirchlichen Recht.

Es wäre vom Arbeitgeber grob fahrlässig diese Unterschiede zu ignorieren, außerdem besteht die Gefahr, dass der Mitarbeiter den Arbeitgeber bei Frauen oder Männerspezifischen Krankheiten des Skelettes und Haltungsapparates die das Sitzen auf Einheitsstühlen mit sich bringen mit Recht auf Schadensersatz verklagen.

Die neue Sitz-Lösung aus der SITWELL STEIFENSAND AG

Die neuen Wellness und flexible SITWELL Sitzmöbel passen sich dem Menschen und seiner Bewegung an. Die neuen GERNOT STEIFENSAND Bandscheibenstühle aus der fränkischen Ergonomie-und Sitzmanufaktur sind ergonomisch optimal geformt, verfügen über Schwingelemente und sind rundum beweglich. Vor-, rück- und seitwärts und auch in der vertikalen Ebene.

Genießen Sie eine top ergonomische Beratung direkt vom
Hersteller SITWELL® STEIFENSAND AG.

Einzigartige Sitzlösungen werden Sie begeistern. Und Ihr Plus: Sie wählen den Bezugsstoff Ihrer Wahl und Farbe, von Wollstoffen, über recycelte Stoffe bis hin zu Echtleder.

Wir nähen in Deutschland selbst und fertigen Qualitätsprodukte mit langer Lebensdauer zu erschwinglichen Preisen. Wir beraten auch telefonisch. Kostenloses Probesitzen möglich.

SITWELL STEIFENSAND AG / Werksverkauf Sperbersloher Str. 124
90530 Wendelstein (bei Nürnberg, unweit der BAB 9 und BAB 73)

SITWELL® STEIFENSAND AG ➽ Bürostühle

Viele Menschen verbringen viele Stunden pro Tag auf einem unbequemen DIN- und Norm Einheitsstuhl. Wer viel sitzen musste, der weiß, wie wichtig ein ergonomischer Bürostuhl nach Maß, oder ein orthopädischer Bürostuhl nach Geschlecht vom Bürostuhl-Experten ist.

Die große Sitzkunst ist es, einen bequemen, stilvollen und erschwinglichen Bürostuhl nach Maß zu finden, der alle ergonomischen, medizinischen und orthopädischen Herausforderungen erfüllt.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG bietet ihnen mit seiner Reihe ergonomischer, verstellbarer und attraktiver Bürostühle und Hocker eine Alternative zu herkömmlichen DIN und Einheitsstühlen.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG Sitzlösungen und Bürostühle sind so konzipiert, dass sie Rücken, Nacken und Schultern optimal stützen. Der Sitzkomfort ist einmalig bequem, egal ob Sie lange Zeit sitzen oder an einem Stehpult arbeiten. Die SITWELL® STEIFENSAND AG Bürostühle bieten ihnen eine langlebige Qualität die sich lohnt!

Die Bürostühle aus der deutschen Ergonomie- und Sitzmanufaktur sind in einer Vielzahl von Farben und Stilen erhältlich, sodass Sie einen Bürostuhl finden können, der Ihrem Geschmack und Designvorstellungen entspricht. Alle SITWELL® STEIFENSAND AG Bürostühle sind auch mit einer Variation von Optionen erhältlich, wie z.B. verstellbaren Rückenlehnen und Armlehnen, sodass Sie den ergonomischen und orthopädischen Stuhl nach Maß an die jeweiligen Sitzbedürfnisse anpassen können.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG bietet auch eine Vielzahl von Zubehör für seine Stühle an, wie z. B. Lordosenkissen und Fußstützen. Der Sitz-Komfort wird dadurch noch verbessert.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG Ergonomie- und Sitz-Philosophy ist den besten Bürostuhl für Ihren Po, Ihre Wirbelsäule und Ihre Seele zu finden. Der menschliche Körper ist nicht darauf ausgelegt, lange Zeit an einem Ort zu sitzen.

Bedauerlicherweise ist die Position im Sitzen, in der die meisten Menschen stecken bleiben, wenn sie zur Arbeit gehen. Die SITWELL® STEIFENSAND AG hat es sich zur Aufgabe gemacht, das Stehen und 3D-ErgoSWOP® Sitzen am Arbeitsplatz zu revolutionieren. Die Philosophie ist so einfach wie wirkungsvoll:

Mehr Anspannung und Entspannung durch die neue 3D-ErgoSWOP® Sitztechnologie aus der SITWELL® STEIFENSAND AG

Die SITWELL® STEIFENSAND AG hat zusammen mit F.-Martin Steifensand (Senior) und Gernot-M. Steifensand (Junior) den 3D-ErgoSWOP Ergonomie-Stuhl entwickelt, um eine Lösung für Rückenschmerzen und verschiedene andere Beschwerden von Menschen zu bieten, die am Schreibtisch arbeiten.

Der neue 3D-ErgoSWOP® Bürostuhl bietet mit der neuen 3D-ErgoSWOP® Sitztechnologie ein aktives Sitzsystem, welches die natürlichen Bewegungen des Körpers beim Sitzen imitiert, und sich somit perfekt anpasst.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG hat erstmals 1998 auf der Bürostuhl Fachmesse ORGATEC in Köln eins der ersten 3D-Sitztechnologien vorgestellt. Dieses 3D-Sitzelement wurde anschließend in alle Frauenstühle eingebaut und erfolgreich in Deutschland, Österreich und der Schweiz vermarktet.

Das neue 3D-ErgoSWOP® Sitzelement in den neuen Bürostühlen machte das Sitzen deutlich flexibler als bisher. Die 3D-ErgoSWOP® Sitztechnologie besteht aus einer flachen Oberfläche mit erhöhten Kanten auf jeder Seite. Wenn eine Person auf diesem Sitz sitzt, wird ihr Körpergewicht gleichmäßig verteilt, so dass sie hin und her schaukeln kann, um das Sitzen auf einer Schaukel oder einem Schaukelstuhl zu imitieren.

Mit den Sitzen auf Rezept aus der SITWELL® STEIFENSAND AG Ergonomie- und Sitzmanufaktur tun Sie Ihrer Gesundheit etwas Gutes und machen den Rückenschmerzen den Gar aus.

SITWELL® STEIFENSAND AG

Sperbersloher Str. 124

90530 Wendelstein (bei Nürnberg) 

Deutschland 

Telefon: 09129-40679-0

Fax: 09129-270641

Email: info@sitwell.de 

Neuer Showroom mit Verkauf auf über 300 qm Große Ausstellung inkl. Probesitzen,
Beratung und Verkauf in Wendelstein

Wir freuen uns auf Ihren Besuch.

SITWELL® STEIFENSAND AG ➜ Gesundes Sitzen ist Maßarbeit

Rund 50 Prozent der gesamten SITWELL® STEIFENSAND AG Drehstuhl- und Bürostuhlproduktion werden inzwischen auf individuelle Kundenwünsche, oder den gesundheitlich bedingten Anforderungen gefertigt.

Die Ursache liegt dafür, dass sich inzwischen viele Menschen bei der Wahl der Sitzmöbel für eine Kombination aus Ergonomie, Nachhaltigkeit und Design entscheiden.

Die Produktion eines Bürostuhl nach Maß und Geschlecht in der SITWELL® STEIFENSAND AG ist transparent und nachvollziehbar. Jedes verarbeitete Material, jeder Produktionsschritt, selbst die Verwertung von Produktionsresten ist nachhaltig durchdacht.

Bei der Produktion hat die SITWELL® STEIFENSAND AG als Marktführer für individuelle Sitzlösungen nach Maß die Gesundheit, Umwelt und Kundenservice oberste Priorität.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG produziert Bürostühle nach Maß und Drehstühle nach Geschlecht, die Ihren Preis wert sind.

Der Ergonomie- und Gesundheitsbewusste Kunde können sich einen Bürostuhl aus der SITWELL® STEIFENSAND AG wie ein Auto konfigurieren. Detailliert und ganz individuell nach dem persönlichen Geschmack, oder den gesundheitlich
bedingten Anforderungen.

Die hohe Flexibilität der 100% deutschen Ergonomie- und Sitzmanufaktur, die Glaubhaftigkeit und große Kundennähe sind sicher Gründe für die steigende Nachfrage nach schadstofffreien und gesunden Bürostühlen.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG ist Stolz auf dieses Alleinstellungsmerkmal im deutschen Bürostuhlmarkt, denn gesundes Sitzen ist unsere Leidenschaft. Entdecken Sie den Unterschied von einem DIN- und NORM Bürostuhl von der Stange und einem individuellen Bürostuhl nach Maß aus unserem Bürostuhl nach Maß und Geschlecht Programm.

Fast ein Viertel aller Deutschen sitzt täglich fünf Stunden oder länger vor dem Computer auf einem Drehstuhl, wie eine repräsentative Umfrage im Auftrag des Bitkom (Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.) ergeben hat.

Unser Ziel: Ihr gutes (Sitz-) Gefühl

Gleichzeitig schnellt die Anzahl der Krankschreibungen wegen Rückenschmerzen in die Höhe. Mit ergonomischen Büromöbeln befassen sich daher mehr und mehr Hersteller und Verbände. Nur, worauf sitzen die Menschen nach der Bürotätigkeit?

Menschen mit Rückenschmerzen, Rückenproblemen und Rückenbrand benötigen Sitzmöbel, die sitzbedingte Schwachstellen der DIN-Stühle kompensieren. Bürostühle, die exakt auf die subjektive (unterschiedliche) Ergonomie, den spezifischen Körperbau, Größe, Proportionen und Geschlechte abgestimmt sind, helfen, die Beschwerden zu lindern.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG entwickelt ergonomische Bürostühle, Sitzkissen und Sitzlösungen, um die zunehmende Belastung vieler Menschen zu minimieren.

Der Anspruch der SITWELL® STEIFENSAND AG ist es Bürostühle zu fertigen, die sich durch  hervorragende Ergonomie und durch beeindruckenden Sitzkomfort nach Maß und Geschlecht auszeichnen. 

Bürostühle aus der SITWELL® STEIFENSAND AG bieten neben perfekter Ergonomie und Komfort vor allem Entlastung der Wirbelsäule und dem gesamten Stütz- und Bewegungsapparat.

So wird der Firmenname SITWELL® STEIFENSAND AG einmal mehr zum Programm und assoziiert nicht nur ein gesundes „Sitz-Gefühl“, sondern hält, was er verspricht. Die SITWELL® STEIFENSAND AG hat sich auf handwerklich hochwertige Drehstühle nach Maß und orthopädische Bürostühle nach Geschlecht spezialisiert.

Bei den ausgesuchten Material und der Lieferanten, wissen wir auch sehr genau, auf welche Details es bei einem ergonomischen Bürostuhl nach Maß und Geschlecht ankommt, damit die Frau und der Mann gesund sitzen kann.

Die Bürostühle aus der SITWELL® STEIFENSAND AG halten Sie fit, gesund und es werden Fehlhaltungen vermieden.

Unser Ziel als Bürostuhl-Experte.com ist es, individuelle Bürostühle zu fertigen, die dazu beitragen, dass weniger Rückenbeschwerden durch langes Sitzen entstehen.

Wir legen Wert auf Qualität, Langlebigkeit und vor allen Dingen Sitzkomfort und Ergonomie. Unsere Bauteile und Komponenten beziehen wir von ausgewählten und zertifizierten Lieferanten, die unsere strengen Qualitätsanforderungen erfüllen.

Die Fabrik- und Werksvertretungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz die von von der SITWELL® STEIFENSAND AG beliefert werden, schätzen die Authentizität und die hohe Bereitschaft Unmögliches zu Thema individuelle Bürostuhl-Ergonomie und individuelles Bürostuhl-Design zu ermöglichen.

Die SITWELL® STEIFENSAND AG setzt auf das Prinzip: Was gut für die Natur ist,
ist auch gut für den Menschen. Ein Grund dafür, dass die Lieferanten aus der
näheren Umgebung kommen und kurze Wege wenig Belastung für die
Umwelt und für die Menschen sind.

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